Опубликовано: 12 декабря 2025 
Автор: Medius Work
Украинцы, которые живут и работают в Германии, всё чаще задумываются о вопросе пенсионного обеспечения.
Особенно это касается женщин, занятых в сфере ухода — опекунки регулярно спрашивают Medius Work, могут ли они рассчитывать на немецкую пенсию и при каких условиях её назначают.
Чтобы устранить основные недоразумения, мы подготовили подробное объяснение того, как работает немецкая пенсионная система, какие требования она предъявляет к иностранцам и что важно знать украинкам в 2025 году.
Пенсия в Германии: виды и кто может претендовать
Если вы официально работаете в Германии как опекунка (сиделка, уход за пожилыми) и уплачиваете взносы в пенсионную систему — у вас есть шанс получить немецкую пенсию. Однако важно понимать, что накопленный до переезда страховой стаж в Украине не будет учитываться.
Основные условия:
-
официальное трудоустройство в Германии;
-
регулярные отчисления в Deutsche Rentenversicherung;
-
минимум 5 лет страхового стажа в Германии.
Даже если вы много лет работали в Украине — этот стаж не засчитывается в немецкий пенсионный стаж
Минимальный стаж и сроки для опекунок
«Что означает “5 лет страхового стажа”
Чтобы получить право на обычную пенсию по возрасту (Regelaltersrente), необходимо иметь так называемую Mindestversicherungszeit — минимальный страховой стаж в 60 месяцев.
Это означает:
-
минимум 5 лет официальной работы в Германии с уплатой пенсионных взносов;
-
если этот минимум не набраний — пенсия не назначается, но взносы могут быть возвращены или перерассчитаны по отдельным правилам.
Возраст выхода на пенсию
Стандартный пенсионный возраст в Германии постепенно повышается и достигает 67 лет.
Если вы родились после 1964 года — пенсию можно оформить только после достижения 67 років.
Досрочный выход возможен, но выплата будет уменьшена за каждый месяц более раннего оформления.»
Можно ли учесть украинский стаж и как это влияет
Можно ли учесть украинский стаж и как это влияет
- К сожалению, стаж, полученный в Украине, не засчитывается в немецкое пенсионное страхование — между странами сейчас нет действующего соглашения о социальном обеспечении.
- Поэтому для назначения немецкой пенсии учитываются только годы работы и взносов в Германии.
- Украинский стаж может повлиять лишь на украинскую пенсию, но не на немецкую
Что должны знать опекуны/опекунки относительно выплат
В Германии не существует гарантированной “минимальной” базовой пенсии — сумма зависит от количества лет страховых взносов, размера зарплаты и условий труда.
Если вы работаете неполный рабочий день или имеете mini-job, размер взносов может быть ниже — соответственно, ниже будет и пенсия.
Если общего немецкого страхового стажа недостаточно, но есть стаж другой страны, которая имеет соглашение о соцобеспечении с Германией, — иногда эти периоды могут суммироваться.
Однако это не касается Украины, поскольку действующего соглашения нет
Советы от Medius Work
Советы от Medius Work
Пенсия в Германии для украинцев возможна, но важно помнить:
-
Обязательно оформляйте официальное трудоустройство и проверяйте, чтобы работодатель уплачивал взносы в пенсионный фонд — это ключ к будущей пенсии.
-
Сохраняйте документы о работе и страховых взносах — даже короткие контракты или mini-jobs могут быть засчитаны, если взносы действительно уплачивались.
-
Планируйте долгосрочно — 5-летний минимум лишь открывает право на пенсию, но большее количество отработанных лет и стабильные взносы дают шанс на достойное обеспечение в старости.
-
Если планируете возвращаться в Украину — уточняйте, нужно ли оставлять взносы в Германии или есть возможность продолжать страхование добровольно (если такая опция доступна).
