Тобі можуть відмовити в oświadczeniu: одна помилка — і шлях до роботи закритий

Urząd pracy перевіряє історію кандидата на працевлаштування за останні два роки. Для кожного поданого oświadczenia система фіксує:

• чи було у кандидата вже зареєстроване oświadczenie або дозвіл на роботу;

• чи в’їжджала людина до Польщі «в celu wykonywania pracy»;

• чи приступила вона до роботи після в’їзду;

• чи є підтвердження зайнятості: договір, внески ZUS, фактична робота.

Якщо кандидат в’їхав за робочими документами, але не розпочав роботу, це розглядається як невиконання мети в’їзду. Саме це і є підставою для відмови у реєстрації нового oświadczenia.

Що сталося

Опікунка отримала oświadczenie, перетнула кордон Польщі з метою роботи, але фактично не приступила до виконання обов’язків. У системі немає:

• укладеного договору,

• відрахувань ZUS,

• підтвердження початку роботи.

Для державних органів це виглядає як формальне отримання документів без наміру працювати.

Наслідок

Після повторної подачі на нове OSW urząd pracy надіслав роботодавцю wezwanie do wyjaśnień — офіційний запит пояснень.

Якщо пояснення не будуть визнані переконливими, нове oświadczenie не зареєструють.

1. Тим, хто отримав попереднє oświadczenie, але не працював

Нереалізоване oświadczenie = негативний запис у системі.
Уrzęd pracy одразу бачить, що мета в’їзду не була виконана.

2. Тим, хто «передумав» після приїзду

Будь-яке рішення не виходити на роботу після перетину кордону фіксується як ризик.
Для системи це виглядає так, ніби документи використовувалися лише для в’їзду.

3. Тим, хто змінив роботодавця або поїхав в іншу країну після в’їзду

Навіть якщо кандидат вважає, що це «дрібниця», у системі це порушення мети в’їзду.

4. Тим, хто мав “формальні” oświadczenia у 2022–2023 роках

Зараз ці періоди теж перевіряються.
Якщо було кілька нереалізованих документів — ризик відмови вищий у декілька разів.

Більше контролю з 2024–2025 року

Urzędy активно відстежують кандидатів, які:

• в’їжджали по OSW,

• але роботу не починали,

• або не з’являлися на місці.

Раніше це майже не впливало на майбутні документи.
Тепер кожен такий випадок може закрити доступ до наступних oświadczeń.

Чіткий сигнал від держави

Мета — уникнути фіктивних поїздок і «міграції без роботи».
Тому будь-який нереалізований документ — це червоний прапорець для системи.

1. Відмова у реєстрації нового oświadczenia

Це найчастіший наслідок.
Без зареєстрованого OSW людина не може працювати легально в Польщі або на польську компанію.

2. Затримка у виході на роботу

Навіть якщо роботодавець готовий чекати — urzęd pracy може заблокувати процес.

3. Кандидат потрапляє до «ризикової» групи

Подальші документи розглядатимуться довше і складніше.

4. Негативна історія вплине на всю майбутню міграцію

Навіть через роки можуть ставити питання:
чи кандидат реально працював за попередніми документами.

1. Додаткові пояснення і бюрократія

Потрібно готувати офіційні wyjaśnienia для urzędu.
Не завжди вони приймаються.

2. Втрата часу для клієнта

Сім’я може залишитися без опікуна через відмову.

3. Ризик, що кандидата не вдасться оформити взагалі

Навіть якщо сім’я задоволена кандидаткою — рішення приймає urząd.

Oświadczenie — це не «дозвіл на поїздку», а обов’язок працювати

Документ видається під конкретну роботу.
В’їхав — маєш працювати.

Відмова після в’їзду = ризик для майбутніх документів

Система не фіксує причин, вона бачить лише факт:

• в’їзд був,

• роботи не було.

Будь-яка нерозпочата робота = потенційна відмова в новому OSW

Це головне правило останніх років.

Ми проводимо попередню перевірку кожної кандидатки — оцінюємо її реальну готовність приступити до роботи одразу після отримання документів і прибуття до Польщі.

Перед поданням заявки на oświadczenie ми аналізуємо всю документальну історію кандидата. Це дозволяє з’ясувати, чи були раніше видані oświadczenia, чи відбувався в’їзд до Польщі по робочих підставах та чи фактично розпочиналась робота.

Ми чітко і завчасно інформуємо про строки отримання oświadczenia та візи, щоб уникнути ситуацій, коли кандидат неправильно планує поїздку або не встигає вчасно приступити до роботи.

Нереалізоване oświadczenie — це не формальність і не «дрібна помилка».
У 2024–2025 роках воно може стати прямою причиною відмови в реєстрації нового OSW і заблокувати шлях до легальної роботи в Польщі.

Важливо відповідально ставитися до кожного документа, виконувати умови в’їзду та працювати тільки із супроводом агентства, яке контролює всі етапи процесу.